Компаниите вработуваат помалку, но бараат повеќе: Новиот парадокс

Пазарот на труд влегува во нова фаза во која логиката изгледа контрадикторна: компаниите отвораат помалку позиции, но очекуваат кандидатите да имаат повеќе вештини, поголемо искуство и поширока одговорност од кога било досега. Овој тренд веќе се чувствува глобално, а последиците најмногу ги гледаат HR тимовите и самите кандидати. Помалку вработувања,